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1人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間8時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等臨時の受注・工期の集中した時に、
６回限度で、月６０時間、年６３０時間まで延長

【変更の範囲】原則なし
・試用期間（同条件で６ヶ月後）終了後、現場手当２万円／月支給
・単身住宅：家賃２万円／月（光熱費別）で利用可
１ＤＫ（１人部屋）、Ｗｉ―Ｆｉ完備、宅配ＢＯＸ設置
・昇給：年１回（９月）
・賞与：年２回（７月、１２月）
・欠勤控除あり
・有給休暇：最大２０日
・応募の受付方法：郵送、電話、メール、マイページ
【福利厚生】
・ハイパーメディカル（ＡＩＧ保険）加入
当社は、労災保険の他に、従業員の皆さんのプライベートの怪我
や病気でも補償できる保険に加入しており、休日や産休中の怪我、
地震や津波、噴火などが起こった際の怪我、入院時の自己負担分の
一部など、多くの場面をカバーしており、安心して働いて頂けます
。また、電話による２４時間健康相談や介護相談ホットラインなど
を無料でご利用頂けます。

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