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1人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 3.20ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間5時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等顧客からの急な発注により受注が集中し特に納期がひっ迫した時。
年６回を限度とし、月８０時間、年７２０時間まで延長可。

★株式会社ナンブは、２０２３年に創業１００年を迎えました。
お客様からのご期待に応え更なるサービス拡充を目指します。
★充実の資格支援制度
当社では、自らを高める方を応援します。
仕事と並行して研修に参加でき、報奨金制度も整備済みです。
★キャリアパス制度を導入
キャリアアップが分かり易くみなさんの夢の実現を加速します。
★社宅制度あり
★福利厚生としてオンラインによる「英会話教室」を受けられます
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◎事前に応募書類を送付してください。
書類選考後、面接日時をご連絡いたします。
※マイカー通勤：無料駐車場あり※インフルエンザ予防接種
※医療品等社員割引販売※懇親会あり※制服貸与
※通勤手当：徒歩、自転車、マイカー通勤は距離により支給
『応募にはハローワークの紹介状が必要です。』

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