【愛知県名古屋市緑区鳴海町字小森８－１】建築工事の施工管理（名古屋支店）-(正社員)

2025.12.12更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 1人募集理由増員
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 230,800円～400,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 230,800円～400,000円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）なし賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年3回賞与金額計 6.35ヶ月分（前年度実績）
職種	建築工事の施工管理（名古屋支店）
仕事内容	・建築工事の元請けとして、工事現場の監督・施工管理を行う業務です。・配属された工事現場への直行直帰が基本です。・未配属の期間は、名古屋支店での内勤となります。・自宅から遠く、通勤が難しい現場へ配属されるケースもありますが、その場合は会社が宿舎を用意したり、高速代の負担、食事代の補助など全面的にバックアップします。・愛知県を通信に東海エリアで継続的に工事を受注しており、自宅から通勤可能なケースが多いと思いまます。〔変更範囲：当社内業務全般〕
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等あれば尚可施工経験（経歴書で確認します。）免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１ 8時00分～17時00分就業時間２ 8時30分～17時30分就業時間に関する特記事項１は、現場出勤の場合２は、事務所出勤の場合時間外あり月平均時間外労働時間 15時間３６協定における特別条項あり特別な事情・期間等工期のひっ迫等やむを得ない場合、月６回を超えない範囲で１ヶ月９５時間、年間７２０時間まで延長できる。
待遇	通勤手当：実費支給（上限あり）月額 100,000円加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 60歳再雇用：あり上限 65歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項＊通勤手当は、社内規定により支給します。・有給休暇取得率が、２割から６割へと上昇しています。・本年度より完全週休二日制を導入しました。＊事前に事業所所在地あて、履歴書・工事経歴書、紹介状を送付してください。書類選考後、面接日時等を連絡します。＊中高年層（ミドルシニア）で正社員雇用の機会にに恵まれなかった方歓迎求人
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日：毎週年間休日数：126日育児休業：該当者なし