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1人

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 6.60ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間30時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等臨時的な受注の増大や集中によって納期がひっ迫したとき

■入社時想定年収年収４５０万円～６００万円
■社員の年収例
年収６５０万円（３０歳／入社３年目／係長）
年収７５０万円（３２歳／入社５年目／課長）
■賞与／年２回６．６ヶ月分（２０２５年度実績）
■昇給／年１回２，０００～６，５００円（２０２６年度実績）
■福利厚生が充実！
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）・財形貯蓄
・交通費支給（月５万円まで）
・時間外手当（固定残業代の超過分を支給）
・資格手当・住宅手当・特定地域手当
・子ども手当
・退職金・確定拠出年金・社員持株制度
・営業車・スマホ・ノートＰＣ貸与
・社宅・寮貸与・車・バイク通勤可
・研修制度（入社後研修・中途入社者研修・階層別研修）
・資格取得制度※社内教習センター有