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2人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年3回
賞与金額計 4.50ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間2時間
３６協定における特別条項なし

実は、当施設の約半数の方が未経験から始めています。
■仕事内容の補足
・食事介助：「おいしいね」という笑顔を引き出すため
の形態工夫や、誤嚥を防ぐ細やかな見守り。
・入浴介助：湯船に浸かった瞬間の「極楽、極楽」という安
らぎを届ける介助。
・排泄介助：羞恥心に配慮し、自立への願いを尊重した、
プロならではのさりげないサポート。「その人の尊厳」
を技術で支える。
・レクリエーション・行事の企画：単なるイベントでは
なく、「今年もこの季節を迎えられた」という喜びを共有し、
明日への意欲を育む大切な時間を作るための企画作り。
■職場の様子や働き方の流れ
・入社後１－２カ月メンターとなる先輩と同行し当施設で
行っている介護への理解を深めていただきます。（夜勤は
最短でも３か月目以降からとなります。）
・資格取得制度がありキャリアアップしたい方を応援で
きる環境が整っています。

＃オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です。