【愛知県名古屋市緑区諸の木１丁目８０８番地】営業兼事務職員-(正社員)
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2026.01.22更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
1人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
210,000円～210,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円～160,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
改善／特定手当 13,500円～13,500円調整手当 34,500円～34,500円介護職手当 2,000円～2,000円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円～100,000円（前年度実績）
職種 営業兼事務職員
仕事内容 トップウェル鳴海の営業兼受付事務業務をお願いします。
▼施設の営業（入居者斡旋・入居相談）
・病院、居宅介護支援事業所等への営業訪問
・入居希望者、ご家族からの相談対応
・施設見学の案内・説明
▼受付事務
・受付、来客、面会、電話対応
・書類整理、ファイリング、データ入力（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ）
・介護看護医療障害等の事務作業
・その他（事務所内の管理）
ご入居者様との関わり、和気あいあいとした雰囲気で働ける環境！
【変更の範囲：変更なし】
求める人材
  • 学歴：不問
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ＰＣ操作（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄなど） 介護医療の事務経験（あれば尚可）
  • 免許・資格：普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
勤務時間 交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分～18時00分
就業時間に関する特記事項
施設が年中無休の為、他の職員とのシフト調整あり。
月末月初等の繁忙期には、時間外の依頼をする場合あり。（他職員
への引継ぎにより、基本的にはありません）
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 65歳
  • 再雇用：あり上限 70歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
・無料駐車場あり
・制服あり（無償貸与）
・入社祝い金あり（施設への直接応募、ハローワーク経由に限る）
・社用車あり（営業時には、社用車を使用します）
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：107日
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
事業所名 株式会社トップウェル
所在地（住所） 愛知県名古屋市緑区諸の木１丁目８０８番地
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