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1人

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）

なし
３６協定における特別条項
なし

＊雇用契約更新の場合は、以降１年ごとの契約となります。
＊昇給・賞与について
社会保険（健康保険・厚生年金）加入（勤務時間による）の場合
昇給・賞与があります。
昇給：５年目まで毎年３０円／時
賞与：年２回、４．５ヵ月分／年（市職員手当てに準拠）
初年度は２．２～２．６か月分／年
＊加入保険・有給休暇日数は、労働条件により異なります。
＊免許・資格について
無資格または片方のみ所有の方は相談に応じます。
資格あり１，２７０円／時、資格なし１，２００円／時
＊通勤手当について（実距離２ｋｍ以上、徒歩以外）
（１）公共交通機関利用…往復運賃×通勤回数
（２）交通用具使用…自宅から勤務場所までの実距離区分に応じた
日額（規定による、最高２，０５０円）×通勤回数
＊年次有給休暇は入職日より付与します。
年間付与日数は【休日等】欄記載の通り
（入職年度は入職日により３月末までの付与日数は変わります）