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1人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 3.10ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間26時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等需要の季節的な増大に対処するため、１日５時間、年間６回限度で
月８０時間、８４０時間

無理なく、安心して、長く働ける職場を目指しています。
無料駐車場完備でマイカー通勤ＯＫ。
働き方改革関連認定企業として、
働く環境の改善を継続的に実施しています。
また、愛知県休み方改革マイスター企業として、
休みやすさ・働きやすさの両立を実現。
働きやすい職場認証二ツ星、
健康経営優良法人２０２６の認定も受けており、
社員の健康とワークライフバランスを大切にしています。