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介護老人保健施設さざんかの丘指定居宅介護支援事業所では
正社員のケアマネジャーを募集しています♪
運営母体は医療法人健幸会。
理念は『全従業員の笑顔がたえない働きやすい職場環境』
在宅での生活を希望する方に最適な介護プランを作成しています。
主治医や介護サービス事業所と密に連絡をとって連携をはかり、
利用者さまが安心して在宅で生活ができるように支援しています。
ケアマネジャーの平均賞与は年間2~3か月分。
こちらの職場では、年間3.8か月分も支給されます!
これはモチベーションアップにつながりますね♪
3歳未満のお子さんを保育施設に預けた場合
保育料金の月額25%を負担します!(上限10,000円)
子育て中の方にはとても嬉しい制度ですね♪
残業はほぼありません!
また日勤のみの勤務です。
生活のリズムが整いやすく、
プライベートの時間も確保することができる環境ですよ♪
日曜日は定休です!
仕事のことを気にすることなく
日曜日はお子さんと過ごすことができますね♪
資格手当:10,000円
管理手当:~50,000円
家族手当:配偶者:10,000円 満18歳未満(1~3人まで):5,000円/人
通勤手当:上限24,500円/月
など充実した手当が支給されます!
これは給与アップにつながりますね♪
スタッフが働きやすい環境づくりに注力している職場で、あなたも一緒に働いてみませんか??
たくさんのご応募、お待ちしています♪
>>>施設についてもっと知りたい方はこちら<<<
https://www.tac-net.ne.jp/~itouclnc/service2.html
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給 220,000円〜322,000円 |
待遇 | ■給与 月給 220,000~322,000円 手当 資格手当 10,000円 家族手当 配偶者 10,000円 満18歳未満(1人~3人まで)5,000円/人 管理手当 ~50000円 育児支援手当 3歳未満の子を保育施設に預けた場合月額の保育料金の25%負担(上限10,000円) 通勤手当 上限24,500円/月 賞与あり(年2回、3.8か月分) ■待遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり(勤続3年以上) マイカー通勤可(駐車場無料) 定年制度あり(一律60歳) 再雇用制度あり(65歳まで) 制服貸与 ※試用期間:3か月(同条件) ※雇用期間の定め:記載なし ※受動喫煙対策:記載なし |
職種 | 指定居宅介護支援事業所でケアマネジャー |
仕事内容 | 指定居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 ■変更範囲:会社の定める業務 |
求める人材 | 【必須資格】 介護支援専門員 59歳以下の方(定年年齢を上限とするため) 未経験可 ブランクあり可 |
勤務時間 | 8:30~17:30 1か月単位の変形労働時間制 ※休憩60分 ※残業ほぼ無し |
休日・休暇 | シフト制 日曜日定休 年間休日106日 育児休業取得実績あり |
業態 | 指定居宅介護支援事業所 |
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勤務先 | 介護老人保健施設 さざんかの丘指定居宅介護支援事業所 ※基本転勤なし(当社の定める範囲内で変更あり) |
所在地 | 〒479-0015 愛知県常滑市大窯114-2 |
アクセス | 名鉄常滑線「常滑」駅より知多バス常滑線「名鉄半田駅」行き「窯業センター前」下車 知多半島道路「半田IC」より西へ県道34号線を5分 |
企業名 | 医療法人健幸会 |
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本社所在地 | 愛知県常滑市市場町1-45 |
設立 | 1981年 |
従業員数 | 124人 |
資本金 | 3500万円 |
事業内容 | 医療・介護事業 |