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2人
募集理由増員

賞与制度の有無なし

３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない
等、月８０時間、年７２０時間まで

・研修制度あり
・雇い止め規定あり
・ミーティング、ＯＪＴ、研修あります。
・資格取得制度あります。
・キャリアアップ制度により昇給あり
・その他手当あり
・管理者のサブとして動けるように指導や助言し、業務を覚えてい
ただきます。
・お客様（利用者）の把握等を始めに行っていきます。
・年次有給休暇日数は法定どおり
・就業時間・週所定労働日数は相談に応じます。
・就業時間、勤務日数により加入保険が異なります。
・マイカー通勤：自己確保
・通勤手当：マイカー通勤の場合は通勤距離に応じて支給（会社規
定による）
『応募にはハローワークの紹介状が必要です。』