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1人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 5.50ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間10時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等操業状況に応じ、年６回を限度に月４５時間以上の残業が発生する
場合があります。

操業７年目の新しい化粧品工場で我々と共に、製造・品質管理等に
活躍してくれる人材を募集中です。
設備拡張計画に伴い、増員を急いでおります。
東証プライム上場グループ、基幹工場は関西にあり、会社設立３０
年で
安定した収益を維持しており、今後業務の拡大を予定しています。
＊ハローワークインターネットサービスについて
応募の際、ハローワークインターネットサービスを通して
応募者様へ連絡致しますので、求人応募の際必ず求職者マイペー
ジを開設して求人にお申込みいただくようお願いいたします。
（開設方法については最寄りのハローワークへご相談ください）
＊応募書類等について
履歴書（写真貼付）、職務経歴書、紹介状を同封の上
ハローワーク紹介後１週間以内に郵送にてご送付ください。
＊採用までの流れ
書類選考→一次選考（適性検査、面接）→二次選考（面接）→合
否連絡
＊転勤の可能性有（尼崎工場）※本人の希望を考慮します。