【愛知県岡崎市上里２丁目６番地１７】管理（労務管理・営業など）-(正社員)

2025.12.06更新

募集要項

雇用形態	正社員採用人数 1人募集理由欠員補充
給与	ａ＋ｂ（固定残業代がある場合はａ＋ｂ＋ｃ） 228,200円～228,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。基本給（ａ）基本給（月額平均）又は時間額 185,450円～185,450円定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ）あり 42,750円～42,750円固定残業代に関する特記事項固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず、３０時間分の時間外手当を固定残業代として支給し、超過分は法定通り追加で支給。記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではありません。賃金形態等月給賞与賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年1回賞与金額 10,000円～300,000円（前年度実績）
職種	管理（労務管理・営業など）
仕事内容	◆既存取引先のルート営業 ◆応募者の面談対応 ◆入社までの案内 ◆派遣社員の管理をしていただきます。 ※ノルマは特にありません。 ※社有車、社用携帯貸与あり。 ※女性活躍中 ☆既存取引先のルート営業、派遣社員の管理がメインとなります。「変更範囲：会社の定める業務」
求める人材	学歴：不問経験等：必要な経験・知識・技能等あれば尚可営業職の経験あれば尚可免許・資格：普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
勤務時間	就業時間１ 8時00分～17時00分時間外あり月平均時間外労働時間 10時間３６協定における特別条項あり特別な事情・期間等受注が集中した時等。６回を限度とし１ヶ月６０時間、１年３６０時間までできる。
待遇	通勤手当：実費支給（上限なし）加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金定年制：あり一律 60歳再雇用：あり上限 65歳まで利用可能な託児所：なしマイカー通勤：マイカー通勤可駐車場の有無あり求人条件にかかる特記事項＊経験者優遇あり（採用面）＊マイカー通勤：可（無料駐車場あり）＊通勤手当は非課税限度内マイカー通勤の場合は距離に応じて支給（会社規定による）『応募には、ハローワークの紹介状が必要です。』
休日・休暇	休日：土曜日，日曜日，その他週休二日：毎週年間休日数：121日育児休業：あり