【愛知県豊田市井上町6丁目160番地32 ニチイケアセンター猿投】訪問介護(常勤ヘルパー)(ニチイケアセンター猿投)-(正社員)
2025.12.03更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 224,060円~224,060円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 121,000円~121,000円 定額的に支払われる手当(b) サービス加算手当 50,000円~50,000円処遇改善手当 44,860円~44,860円特別手当手当 3,780円~3,780円調整手当手当 4,420円~4,420円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.86ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 訪問介護(常勤ヘルパー)(ニチイケアセンター猿投) |
| 仕事内容 | ・食事、入浴等の身体介護 ・掃除、調理等の生活支援 ・訪問介護 *介護福祉士資格取得に向けて支援制度あり。 変更範囲:会社の定める業務 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 又は 7時00分~20時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項 シフトによる 時間外
あり
月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 新規ユーザーの立上げ、欠員発生時の支援が限度時間に終了しない 等、月80時間、年720時間まで |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
*管理者等の同行訪問から始めていきます。
訪問中心のお仕事になります。 *退職慰労金制度有り(当社規定による) *ミーティング、OJT研修あります。 *管理者がOJTを行い、安心してサービスインできるようにして いきます。 *資格支援制度あり *雇い止め規定あり *10歳~18歳の子1名につき3,000円/月の子供手当あり *マイカー通勤:駐車場は自己確保 *通勤手当:マイカー通勤の場合は通勤距離に応じて支給 (会社規定による) ※「やさしさを、私たちの強さにしたい」のスローガンのもとで 働いている笑顔あふれる職場です。 『応募にはハローワークの紹介状が必要です。』 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社ニチイ学館岡崎支店 |
|---|---|
| 所在地(住所) | 愛知県豊田市井上町6丁目160番地32 ニチイケアセンター猿投 |
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