【愛知県豊橋市】看護師パート／第二さわらび荘-(パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） １名)
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2024.10.03更新
募集要項
雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１名
採用人数
2人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,203円～1,710円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円～1,600円

定額的に支払われる手当（ｂ）
資格手当 1円～60円特定処遇改善手当 1円～25円ベースアップ手当 1円～25円

固定残業代（ｃ）
なし

賃金形態等
時給
賞与
賞与制度の有無
なし
職種 看護師パート／第二さわらび荘
仕事内容 自立から要介護の方が生活される老人ホームに勤務して
頂きます。
主な業務
・施設入居者の健康管理、服薬管理
・施設職員の健康管理、健康診断対応
・敷地内の病院への受診付き添い、受診結果の家族への連絡
・外部医療機関の往診対応
・夜間待機、緊急時対応（当番制）


◇変更範囲：なし
◇ハローワークの紹介状が必要です。
求める人材
  • 学歴：必須 高校以上
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格名 看護師 必須 准看護師 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
勤務時間 就業時間１
9時00分～16時00分
就業時間２
9時00分～18時00分
又は
8時00分～18時00分の時間の間の6時間程度
就業時間に関する特記事項
勤務時間について、ご相談に応じますので家事・育児等の都合に合
わせて働くことができます。扶養の範囲内で働きたい場合もご相談
ください。
時間外
なし
３６協定における特別条項
なし
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 16,500円
  • 加入保険：労災保険
  • 定年制：なし
  • 再雇用：なし
  • 利用可能な託児所：あり
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
＊勤務時間、勤務日数等により各種保険は法令通りとなります。
（社会保険加入希望の方、扶養内希望の方など、相談に応じます）
＊有給休暇は法令通り


◆制服：有（貸与）
◆駐車場：有（有料１，１００円／月）
休日・休暇
  • 休日：土曜日，日曜日，その他
  • 週休二日：その他
  • 育児休業：あり
所在地・アクセス
所在地（住所） 愛知県豊橋市
ハローワークページへ
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