【愛知県春日井市】品質管理職/正社員-(正社員)
2026.03.14更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 200,000円~300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 200,000円~300,000円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.60ヶ月分(前年度実績) |
| 職種 | 品質管理職/正社員 |
| 仕事内容 | ・製造工程のポイントチェック、製品検査・試験 ・材質の品質管理 ・測定機器の整備・点検 ・各種検査成績書作成など ●入社後は、職場のメンバーが丁寧にサポートし、じっくり確実に スキルアップ出来る環境を準備しております。 *働き方改革関連認定企業 変更範囲:会社の定める業務 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | フレックスタイム制 就業時間1 8時30分~17時15分 就業時間2 10時00分~15時00分 就業時間に関する特記事項 (1)標準労働時間 (2)コアタイム(フレキシブルタイムは無し) ・勤務間インターバル制度 ※詳細は、「求人に関する特記事項」参照 時間外
あり
月平均時間外労働時間 22時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 特別な事情が生じたときは、事前に労働組合への通知を経て以下の 時間まで延長できる。年6回限度で月80時間、年540時間迄。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・親会社中部電力(株)、愛知電機(株)
・年間所定内労働時間1,900時間 ・休暇制度有給休暇、半日有給休暇、積立有給休暇 特別有給休暇(3日/年)など ・勤務間インターバル制度1日の勤務終了後、次の勤務開始まで に11時間以上の継続した休息時間を確保 ・研修中堅社員研修、管理者研修、コミュニケーション研修、 コーチング研修など ・社内検定溶接資格更新試験など ・自己啓発支援資格取得合格祝金制度 ・社員定着率98%以上(令和7年3月時点) ・マイカー通勤運転免許取得から1年後に可(駐車場無料) ・通勤手当(所定基準による) ・社員食堂あり ・クラブ活動(野球) |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 愛知県春日井市 |
|---|
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