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1人
募集理由
欠員補充

賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.80ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務のうえで納期が逼迫したときには、６回を限度として１ヶ月８
０時間まで、１年６９０時間までできる。

■育英補助（家族手当）、転勤手当、単身赴任手当、社宅制度あり
■パナソニックグループの福利厚生制度、優遇制度の利用可
■賞与、昇給額は２０２４年度実績の平均額※賞与は業績連動
■昇給は年１回、評価別本給改定テーブルにより改定
■通勤手当は、マイカーの場合はガソリン代見合いを実支給し、
公共交通機関の場合は定期代を支給
■有給休暇は入社より付与。初年度（４月１日～翌年３月３１日）
は入社日により４日～２０日。翌年度４月１日付で２１日付与
■その他、慶弔休暇、ファミリーサポート休暇、ステップアップ休
暇、育児・介護短時間勤務制度、公的資格支援制度等あり
■健康経営優良法人（中小規模法人部門）認定
■無料駐車場あり■社員食堂あり

≪２０２５年度長期休暇≫
ＧＷ１１日、夏季休暇１０日、年末年始休暇９日
（特別休暇、一斉年休含む）