【愛知県豊田市曙町1丁目37-1 「アンサンブル豊田曙」】早番介護スタッフ[豊田市]介護付有料老人ホーム-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
15名登用)
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正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
15名登用)
2026.03.20更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 15名登用 採用人数
3人
募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,200円~1,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円~1,200円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 0円~60,000円(前年度実績) |
| 職種 | 早番介護スタッフ[豊田市]介護付有料老人ホーム |
| 仕事内容 | ・学研グループならではの教育・研修がございます。 ・一般的な介護業務(排せつ介助、食事介助、身体介助)をお願い いたします。 ・レクリエーションやイベント活動も多いため、スタッフ同士が 良好な関係を築ける職場環境です。 ・看護師や機能訓練士とコミュニケーションも取りやすく幅広い 知識・技術を身に付けることができます。 ・40床の小規模な事業所です。 ※変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 6時45分~15時45分 時間外
あり
月平均時間外労働時間 3時間 36協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
・ケアの質の向上に向けた教育研修に注力しており、
「認知症ケア実践研究報告会」を毎年開催。 ・Eラーニング(パソコン・タブレット)での様々な 研修も無料で受講できます。 ・旅行・グルメ等、グループ独自の福利厚生制度あり ・介護福祉士実務者研修の資格取得支援あり(最大12万円補助) ・「キャリアパス制度」で経験・スキルによる昇格・昇給を明確に しております。 ・駐車場あり(無料) ※年次有給休暇日数については労働基準法に準ずる。 ※加入保険等は雇用条件により異なります。 *【ハローワーク豊田からのお願い】* ご応募の際は紹介状の交付を受けてください。 また、採用時は雇用契約書等の交付を受けてください。 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | メディカル・ケア・サービス株式会社アンサンブル豊田曙 |
|---|---|
| 所在地(住所) | 愛知県豊田市曙町1丁目37-1 「アンサンブル豊田曙」 |
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