【愛知県名古屋市港区西茶屋２－１１ でらうまイオンモール名古屋茶屋】飲食店店長候補（でらうま・イオンモール名古屋茶屋・２０５-(正社員)
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2024.11.28更新
募集要項
雇用形態 正社員
採用人数
2人
募集理由
増員
給与 ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
230,000円～350,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円～250,000円

定額的に支払われる手当（ｂ）
-

固定残業代（ｃ）
あり
40,000円～100,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当（※）は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代
として支給し、２８～４０時間を超える時間外労働は追加で支給す
る。

賃金形態等
月給
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
0円～2,000,000円（前年度実績）
職種 飲食店店長候補（でらうま・イオンモール名古屋茶屋・２０５
仕事内容 ・店舗の店長候補
・簡単な調理・接客・店舗運営
・店の営業に必要な食材等の発注
・店の営業に必要なシフト表の作成
・ショッピングセンター内店舗での勤務

変更の範囲：変更なし


＊応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて
ください。
求める人材
  • 学歴：必須 高校以上
  • 経験等：必要な経験・知識・技能等 不問
  • 免許・資格：免許・資格不問
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
9時30分～19時00分
時間外
あり
月平均時間外労働時間
27時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
年末年始・お盆等繁忙期、年６回を限度とし
月６０時間、年６３０時間
待遇
  • 通勤手当：実費支給（上限なし）
  • 加入保険：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
  • 定年制：あり一律 60歳
  • 再雇用：あり上限 65歳まで
  • 利用可能な託児所：なし
  • マイカー通勤：マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
求人条件にかかる特記事項
【総支給額例】（各種手当、賞与２回分含む）
店長クラス、５００万から８００万円
マネージャークラス、８００万円から１０００万円
・マイカー通勤無料駐車場あり
・制服あり（本人負担）
休日・休暇
  • 休日：その他
  • 週休二日：その他
  • 年間休日数：95日
  • 育児休業：なし
所在地・アクセス
事業所名 株式会社穂波
所在地（住所） 愛知県名古屋市港区西茶屋２－１１ でらうまイオンモール名古屋茶屋
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