【愛知県名古屋市昭和区鶴舞4-15-16コーポ鶴舞103 ニチイケアセンター鶴舞】サービス提供責任者(訪問介護)/昭和区-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
10名)
ジョブシア > 求人情報 > 【愛知県名古屋市昭和区鶴舞4-15-16コーポ鶴舞103 ニチイケアセンター鶴舞】サービス提供責任者(訪問介護)/昭和区-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
10名)
2026.02.08更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 10名 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,345円~1,385円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,345円~1,385円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | サービス提供責任者(訪問介護)/昭和区 |
| 仕事内容 | ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・利用者様やヘルパーとの連絡調整 ・ヘルパーのシフト調整、育成、管理 ・訪問介護業務(身体介護、生活援助)等 *入社時の研修、現場での研修など先輩スタッフがサポートします ○従事すべき業務の変更範囲:面接時等に別途明示 「働き方改革関連認定企業」 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 又は 8時00分~20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 *就業時間は相談に応じます *1ヶ月90時間以上の勤務が必要です 時間外
あり
月平均時間外労働時間 5時間 36協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※出勤日数・就業時間:相談可
・入社した初年度は(4/1~翌3/31)に契約を更新する有期 雇用 ・賃金がアップするキャリアアップ制度(社内評価制度)あり ・勤続年数に応じた手当あり ・各種保険加入及び有給休暇付与は法定どおり ・子ども手当あり:満10~18歳の子を持つ方子1名につき1 5円/時間 ・正社員登用制度あり ・業績に応じて処遇改善一時金の支給あり ○必要な免許資格:介護福祉士、介護福祉士実務者研修、ホームヘ ルパー1級、介護職員基礎研修、看護師、准看護師のいずれか *面接は随時対応します。お気軽にお問い合せください。 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社ニチイ学館名古屋東支店 |
|---|---|
| 所在地(住所) | 愛知県名古屋市昭和区鶴舞4-15-16コーポ鶴舞103 ニチイケアセンター鶴舞 |
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