【愛知県名古屋市千種区】介護職員-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
実績あり(介護士2名、看護師1名))
2025.12.07更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 実績あり(介護士2名、看護師1名) 採用人数
2人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,340円~1,700円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,150円~1,500円 定額的に支払われる手当(b) 処遇改善手当 190円~200円 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | 介護職員 |
| 仕事内容 | サービス付き高齢者向け住宅及び訪問介護ステーションにおける介 護業務また、それに付随する業務(レクリエーション、送迎付き添 い等) 移動/排泄/入浴/身辺介助等を入居者様へ提供して頂きます。 高齢者の方とのコミュニケーションが好きな方、協調性をもって仕 事に取り組める方はすぐにご応募ください! 「変更範囲:変更なし」 |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7時00分~16時00分 就業時間2 9時00分~18時00分 就業時間3 10時00分~19時00分 就業時間に関する特記事項 短時間勤務は要相談 時間外
なし
36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 入居者対応や緊急対応時、1日6時間、1ヶ月45時間、 1年360時間までを上限として時間外労働の可能性あり |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
※就業日数、時間はご相談ください。
短時間勤務、曜日固定も相談可能! 就業状況により、各種保険、有給休暇は法定通り 即日の入職もご相談ください。 ※職員食の提供あり(給与より控除※350円) ※法人全体で、3名の外国人が活躍中! ご高齢の入居者様が相手ですので、日本語でのコミュニケーショ ン能力は必須ですが、記録等に関してはある程度の読み書きができ ればサポート致します。 サービス付き高齢者向け住宅にご入居されている方へのサービス提 供が基本ですが、それに付随する業務(レクリエーションの企画、 準備、実施等)もお願いしております。 ※無資格者の方もご相談ください。(資格取得支援を行い、資格取 得後は介護士として勤務していただきます。) |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 所在地(住所) | 愛知県名古屋市千種区 |
|---|
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