「ジョブシア」では、愛知県内の優良求人を多数掲載しております！

2人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間20時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等緊急の工事等、６回を限度として１ヶ月８０時間、１年７２０時間
までを上限として時間外労働の可能性あり

★監督さん応援企業
工事書類作成のチームが監督業務を全力でサポートします。
役所への申請書類や交通規制図、竣工書類も作成チームとともに進
めます。
遅くまで時間のかかっていたデータ処理も作成チームに任せて、
早く帰宅できるような体制を取っています！
★職場の様子
２０２５年１月にリニューアルしたばかりのオフィスです！
高卒の若手社員から、定年再雇用の熟練者まで幅広い年代が活躍
しています。得意なことを活かし全社員が活躍できる会社を目指し
ています。
★長く勤められる会社
ライフステージに合わせて、サポートします。
子育て中の世代も応援、お子さまの急な体調不良、学校行事にも配
慮します。「マザーズも公開中」
また長く勤めていただきたいため、外部保健師による健康相談窓口
も設けており、安心して相談できる体制を整えています。
★働き方改革・人事制度改革中
２０２４年完全週休２日、人事評価制度を取り入れました！