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1人
募集理由増員

賞与制度の有無あり
賞与（前年度実績）の有無あり
賞与（前年度実績）の回数年2回
賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）

あり
月平均時間外労働時間10時間
３６協定における特別条項あり
特別な事情・期間等顧客の突発的な対応、繁忙期を含めた業務の集中等臨時的な事象が
発生した時月７５時間／年間７２０時間まで／年６回まで

■募集職種・ポジション：設備課技術スペシャリスト（設備保全）
※係長などのマネジメント職候補としての採用ではありません。高
い専門性を活かし、現場を牽引するポジションです。
■募集の背景：東海エリアの中核となる《中部セントラルキッチン
》にて、設備管理部門の技術力の強化及び経験と知識の継承を目的
に、即戦力となる技術スペシャリストとしてご活躍いただける方を
募集いたします。現在、育成環境は整備途上のため、これまでに培
ってきたご経験やノウハウを積極的に活用し、技術面でチームを牽
引してくださる方を求めています。
■キャリアイメージ
１年後：・保守業務に携わる中で、設備の知識を習得し、まずは各
機器の特性（不具合が生じやすい箇所や構造）を理解していただき
ます。
・これまでの専門的な知見を積極的に課内のメンバーに共有いただ
き、技術的な底上げに貢献していただくことを期待しています。
２、３年後：・各設備の保守、業者との調整、内製での修理対応な
ど、技術スペシャリストとして専門性（機械、電気、ＰＬＣ）をさ
らに深めていただきたいと思います。
・その上で、高められた専門性を活かし、後進育成の核として活躍
していただくことを期待しています。