【愛知県春日井市白山町7丁目11-12 ハイツアルカサル201号室 けあら一ず高蔵寺】管理者兼サービス提供責任者/白山町-(正社員)
2026.08.29更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 採用人数
1人
募集理由増員 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 299,690円~340,720円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額201,600円~221,600円 定額的に支払われる手当(b) 資格手当 30,000円~30,000円役職手当 8,000円~15,000円職能手当 30,000円~30,000円 固定残業代(c) あり 30,090円~44,120円 固定残業代に関する特記事項諸手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給し 、15~20時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※上記に記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。 実際の時間外労働の見込みや実績を示すものではありません。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無あり
賞与(前年度実績)の有無あり 賞与(前年度実績)の回数年2回 賞与金額400,000円~400,000円(前年度実績) |
| 職種 | 管理者兼サービス提供責任者/白山町 |
| 仕事内容 | ケア稼働80時間以上で30,000円のインセンティブを 設定し、現場とマネジメントをバランスよく評価する事業所です。 ◇夜勤無し/月収35万円以上。年収450万円越えも可能。 (仕事の内容) ・新規利用者様受付・利用者様のアセスメント ・サービス計画書の作成・介護サービスの提供 ・担当者会議やカンファレンスの参加・モニタリング ・ケアマネージャーへサービスの報告など 変更範囲:変更なし |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 就業時間18時30分~17時30分 時間外
あり
月平均時間外労働時間15時間 36協定における特別条項なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
福利厚生が充実
◆物価高騰・生活応援支援手当制度 物価高騰の影響を軽減し、従業員の生活を支援する月額手当を支給 支給額:5,000円 ◆自動車メンテナンス手当制度 車両維持費を補助し、安心して業務に専念できる環境を提供。 支給額:月額普通車:5,000円軽自動車:3,000円 ◆自転車購入補助 ◎自転車24,000円まで(月額千円×24カ月) ◎電動自転車108,000円まで(月額3千円×36カ月) ●その他 ・訪問ヘルパーにスマホの貸し出しもしくはスマホ代2千円を支給 ・入社時の特別休暇支給(常勤5日) ・退職金制度導入(企業型DC) ・ヘルパー保険加入・資格取得支援制度 ・採用促進報酬(紹介)制度・誕生日お祝い制度 ・新人研修(入社時、1カ月研修、3か月研修) 管理者研修(サ責、生活相談員)スマホを使用したオンライン研修 |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社セラムけあらーず高蔵寺 |
|---|---|
| 所在地(住所) | 愛知県春日井市白山町7丁目11-12 ハイツアルカサル201号室 けあら一ず高蔵寺 |
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