【愛知県愛西市大野町末9番地 当社佐屋営業所】【準社員】ホームヘルパー/訪問介護/愛西市/パート-(パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
41名登用)
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正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
41名登用)
2026.02.03更新
募集要項
| 雇用形態 | パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 41名登用 採用人数
1人
|
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 1,340円~1,690円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,340円~1,690円 定額的に支払われる手当(b) - 固定残業代(c) なし 賃金形態等 時給 賞与
賞与制度の有無
あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円~25,000円(前年度実績) |
| 職種 | 【準社員】ホームヘルパー/訪問介護/愛西市/パート |
| 仕事内容 | 訪問介護サービスでの介護業務です。利用者様のご自宅に訪問し、 食事や入浴、排せつ介助、歩行や食事などの身体介助から、掃除や 洗濯などの日常生活をサポートします。ケア時間・内容はスマホで 確認できます。 「働き方改革関連認定企業」 (従事すべき業務の変更範囲:面接時等に別途明示) |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 交替制(シフト制) 就業時間1 8時30分~17時30分 就業時間に関する特記事項 週4日程度勤務できる方 時間・曜日は相談可 時間外
なし
36協定における特別条項 なし |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
昇給・昇格は評価制度に基づき年1回行います。職務内容や経験年
数、等級、役職に応じた研修を行い、介護の仕事が初めての方、ス キルアップを目指す方を応援します。また、介護職員初任者研修、 介護職員実務者研修、喀痰吸引等研修等の資格を、勤務時間内に会 社負担で受講していただけます。 ≪福利厚生等について≫健康診断費用補助/インフルエンザ予防接 種費用補助/有給休暇取得促進/自転車通勤手当(800円/月※ 片道2キロメートル以上の方一律)/企業型保育園(北名古屋市・ 夜間保育なし)/3歳未満児保育料補助(2,500円~10,0 00円/月※月25時間以上勤務し企業型保育園を利用していない 方)/就業時間により各種保険は法定通り加入 ≪利用可能託児施設について≫※月25時間以上勤務する方【託児 場所】名鉄犬山線徳重・名古屋芸大駅すぐ【年齢】0歳~3歳【料 金】11,000~18,500円/月 パートタイムからスタートされたスタッフも、ご家庭の状況、ライ フスタイルの変化等に応じ、正社員としてフルタイムで働かれてい ます。子育て中のスタッフも多く在籍しており、ワークライフバラ ンスを重視した働き方を推進しています。 【マザーズも公開中】【ミドルシニア歓迎求人】 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 株式会社福祉の里 |
|---|---|
| 所在地(住所) | 愛知県愛西市大野町末9番地 当社佐屋営業所 |
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