【愛知県名古屋市中川区中野本町2-44】人事/クリニックのバックオフィスです!-(正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
25名希望者は全員正社員化しています)
ジョブシア > 求人情報 > 【愛知県名古屋市中川区中野本町2-44】人事/クリニックのバックオフィスです!-(正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
25名希望者は全員正社員化しています)
2026.01.09更新
募集要項
| 雇用形態 | 正社員以外 正社員以外の名称 契約社員 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 25名希望者は全員正社員化しています 採用人数
1人
募集理由 増員 |
|---|---|
| 給与 | a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) 356,160円~494,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 280,000円~400,000円 定額的に支払われる手当(b) 職務手当 30,000円~30,000円 固定残業代(c) あり 46,160円~64,000円 固定残業代に関する特記事項 固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として 支給し、20時間を超える時間外労働分は追加で支給。 ※記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。 実際の時間外労働の見込みや実績を示すものではありません。 賃金形態等 月給 賞与
賞与制度の有無
なし |
| 職種 | 人事/クリニックのバックオフィスです! |
| 仕事内容 | ・採用→導入研修→経過フォロー→キャッチアップ(相談・面談) ⇒定着までを一気通貫で提案・実行 ・入職時オリエンテーションを計画し実行 ・教育プログラムを作成し人材教育を推進 ・人事評価制度の適切な運用、フォロー など、スタッフが定着し順調に成長していける環境を整え、チーム が高い成果を出せるようサポートしてくださる方を求めております 【変更の範囲】 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります |
| 求める人材 |
|
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 9時00分~18時00分 就業時間に関する特記事項 ※月平均労働時間:168時間 時間外
あり
月平均時間外労働時間 20時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 緊急事態への対応、突発的な人員不足等 1か月6回75時間、1年720時間まで |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項
組織を支える“縁の下の力持ち”として院の成長を共に牽引してい
きませんか? 中川区にある当院は、地域に根差した皮膚科・美容皮膚科・小児皮 膚科・アレルギー科クリニックです。 2024年までの実績では、保険診療50万人・美容診療6万人の 安定した集患実績と、従業員数50人超という組織規模を背景に、 管理部門の組織づくりにも積極的に取り組んでいます。 将来のコアメンバーとして、人事に関わりたい方を歓迎します。 当院はスタッフが長く安心して働ける職場づくりを大切にしていま す。今回募集する人事担当のポジションでは、スタッフの成長と定 着を促進するために教育プログラムの企画・作成や入職時オリエン テーションの計画・実施を担当していただける方を募集します。 医療現場の特性も踏まえながら、働きやすい環境づくりに積極的に 取り組める方にぜひご活躍いただきたいです。 【重要】当院の理念に共感いただける方の応募をお待ちしています ぜひ当院の採用サイトをご確認ください |
| 休日・休暇 |
|
所在地・アクセス
| 事業所名 | 医療法人東雲会 |
|---|---|
| 所在地(住所) | 愛知県名古屋市中川区中野本町2-44 |
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