この求人のポイント
津市のナーシングホーム悠ライフ津新町にて\サービス提供責任者の正社員を大募集/
あなたにお任せするお仕事は▼
・訪問介護計画書の作成
・ケアマネジャーとの連携・調整
・ヘルパーの指導・シフト作成
こんな方におすすめ▼
・介護福祉士や実務者研修修了または看護師の資格を活かしたい方
・チームワークを大切にできる方
・新しい施設で働きたい方
施設紹介▼
ナーシングホーム悠ライフ津新町は、令和6年12月にオープン予定の新しい有料老人ホームです。私たちは利用者様の尊厳を守り、安心で快適な生活をサポートすることを理念としています。開設に伴い、サービス提供責任者として新しいチームの一員になっていただける方を募集しています。地域に根ざし、利用者様だけでなくスタッフも働きやすい環境を整えています。
ナーシングホーム悠ライフ津新町では、介護の経験が活かせる業務をお任せします。私たちは「家族として過ごす」をモットーに、ご家族の方がしてあげたくても難しいと感じられる最高の介護の提供を目指しています。スタッフ一人ひとりの成長と協力を重視し、やりがいと安心のある職場づくりに取り組んでいます。
交通アクセス▼
・近鉄名古屋線 津新町駅から徒歩8分
周辺にはコンビニや飲食店があり、仕事の前後に利用できます。
おすすめポイント▼
◆昇給あり!
あなたの頑張りが評価され
安定した収入につながると嬉しいですね♪
◇土日祝日休み希望対応可能!
家庭やプライベートと両立したい方も
安心して働けますね♪
◆オープニングスタッフ募集!
令和6年12月オープン(11月稼働)予定の新しい施設で
あなたの力を存分に発揮できますね♫
津市のナーシングホーム悠ライフ津新町で、サービス提供責任者の正社員を募集!令和6年12月オープン予定の新しい有料老人ホームであなたの力を発揮できます。高収入、賞与年2回、シフト希望可など魅力的な職場でともに働きましょう。あなたからのご応募お待ちしています♫
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給 315,000円〜322,000円 |
待遇 | ■給与 月給 315,000円~322,000円 給与の内訳 ・基本給(月額平均)又は時間額 185,000円~185,000円 ・定額的に支払われる手当 資格手当5,000円~12,000円 処遇改善手当35,000円~35,000円 役職手当30,000円~30,000円 業務手当25,000円~25,000円 ・夜間手当:7,000円/5回 ・固定残業代 なし その他の手当等付記事項 ・皆勤手当:5,000円 ■昇給・賞与 ・昇給制度あり ・昇給(前年度実績) あり ・昇給金額/昇給率 5.00%~10.00%(前年度実績) ・賞与制度の有無あり ・賞与(前年度実績)の有無 あり ・賞与(前年度実績)の回数 年2回 ・賞与金額 計2.00ヶ月分(前年度実績) ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額20,000円 ■待遇 ・加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 ・退職金共済 未加入 ・退職金制度 あり(勤続年数不問) ・定年制 あり(定年年齢一律65歳) ・再雇用制度 なし ・勤務延長 なし ・入居可能住宅 なし ・利用可能な託児所 なし ■働きやすさについて ・育児休業取得実績 なし ・介護休業取得実績 なし ・看護休暇取得実績 なし ・労働組合 なし ・職務給制度 なし ・復職制度 なし ・フルタイムの就業規則 あり ・パートタイムの就業規則 あり ◆労働契約期間の定めの有無:雇用期間の定めなし ◆試用期間の有無:あり(3ヵ月)試用期間中の労働条件 同条件 ◆受動喫煙防止措置:受動喫煙対策あり(屋内禁煙)屋外にて喫煙可 |
職種 | 有料老人ホームでサービス提供責任者 |
仕事内容 | 令和6年12月オープン!11月稼働開始のオープニングスタッフ募集! 今年の11月から新しくオープンする住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ津新町」で、サービス提供責任者業務をお任せいたします!11月1日から一緒にスタートできる仲間を探しております! 【具体的な仕事内容】 訪問介護計画書の作成 ケアマネジャーさんとの連携・連絡・調整 ヘルパーさんの指導・シフト作成 利用者様、ご家族様の相談対応など ・変更範囲:変更なし ■変更範囲:会社の定める業務 |
求める人材 | 学歴 不問 必要な経験等 あれば尚可 サービス提供責任者経験6カ月以上 必要な免許・資格 介護福祉士、介護職員実務者研修修了者または看護師資格保持者 年齢 制限あり 年齢制限範囲 18歳~64歳 年齢制限該当事由 法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由 定年年齢が65歳の為/深夜勤務があるため |
勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 7:00~16:00 就業時間2 8:30~17:30 就業時間3 16:30~9:30 特記事項 (3)夜勤 時間外労働時間 あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし 月平均労働日数 21.0日 休憩時間 60分 |
休日・休暇 | 年間休日 113日 休日 その他 週休二日制 その他 その他の休日 シフトにより、月8~9日休 ※土・日・祝日のお休みについては希望日取得可能です。 年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
業態 | 有料老人ホーム |
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勤務先 | ナーシングホーム悠ライフ津新町※基本転勤なし(当社の定める範囲内で変更あり) |
所在地 | 514-0042 津市新町2丁目5番31 |
アクセス | 津新町駅 駅から勤務地までの交通手段 徒歩 所要時間 8分 |
企業名 | 株式会社 カインドライフ |
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本社所在地 | 〒500-8131 岐阜県岐阜市月ノ会町1丁目12番地30 |
設立 | 平成30年 |
従業員数 | 19人 |
資本金 | 100万円 |
事業内容 | 訪問看護事業・訪問介護事業・住宅型有料老人ホーム事業 |
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